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2025-06-25
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《招股書(shū)》顯(xiǎn)示,2022年-2024年(nian),董事及監(jiān)事的薪金分彆(biè)爲(wèi)2244.6萬(wàn)元、4166.6萬元咊(hé)3842.1萬元。其(qi)中,董事長(zhǎng)王(wang)東(dōng)陞(shēng)的薪醻(chóu)(chou)郃(hé)計(jì)(ji)爲903.6萬元、3009.5萬元(yuan)咊3007.4萬元。
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《招股书》显示,2022年-2024年(nian),董事及(ji)监事的薪金分(fen)别为2244.6万元、4166.6万(wan)元和(he)3842.1万元。其中,董事长王东升的薪酬合计为903.6万元、3009.5万元和3007.4万元。
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本次伦敦谈判达成“框架协议”,延续日内瓦共识🥑,但关税等细节谈判进度或低于市场预期。中美双方在经历6月9日至10日的高强度谈判后,达成实施日内瓦共识的协议框架,为未来进一步磋商提供了结构性基础。结合中美两方发布的信息💞🥥,该协议主要包括以下协同措施:美国将考虑在协议框架内调整对华出口管制和技术限制,尤其是芯片、喷气式发动机零件等领域;相应的,中国将在稀土出口上适度放宽管控。这一结果符合我们此前的预判。
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